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Sustentabilidade

JYSK apresenta plano de sustentabilidade focado em 5 áreas de ação

JYSK apresenta plano de sustentabilidade focado em 5 áreas de ação Direitos Reservados

A JYSK, empresa dinamarquesa especialista em descanso, mobiliário e decoração para o lar, apresentou o seu novo plano de sustentabilidade focado em cinco áreas de atuação: ação climática, cadeia de valor responsável, produtos de qualidade e confiança, local de trabalho atrativo e inclusivo, e transparência de dados.

Conheça em detalhe os pontos da estratégia da JYSK:

 

Ação climática: Com a aprovação da iniciativa Science Based Targets para os objetivos de redução climática da JYSK, a empresa comprometeu-se a trabalhar em estreita colaboração com os seus fornecedores para desenvolver planos de redução com base em dados ESG válidos. Além disso, a empresa salienta que vai colaborar com parceiros estratégicos para acelerar a adoção e o uso de novas tecnologias, especialmente no campo das energias renováveis, visando reduzir as emissões nas suas próprias operações.

– Cadeia de valor responsável: A empresa dinamarquesa comprometeu-se ainda em reduzir as emissões de gases de efeito estufa (GEE), e garantir um ambiente de trabalho seguro e práticas comerciais éticas. Para isso, conta trabalhar diretamente com os seus fornecedores para assegurar que a sustentabilidade seja integrada em todos os negócios e mantenha os mesmos padrões na sua própria cadeia de valor, desde os centros de distribuição até às lojas.

 

– Produtos de qualidade e confiança: A JYSK vai mapear as emissões de GEE de cada produto, otimizando o uso de materiais e investigando formas de criar produtos de maior durabilidade. Desta forma, pretende reduzir a sua pegada de carbono e proporcionar aos clientes produtos fabricados a partir de materiais de origem responsável e certificados internacionalmente.

– Local de trabalho atrativo e inclusivo: A marca salienta que o companheirismo é um dos três valores que constituem a base da empresa global, avançando que dedica esforços a manter um espaço de trabalho onde os colaboradores se sintam seguros, exerçam o seu direito de se expressar e onde sua saúde e segurança são uma prioridade.

 

– Transparência de dados: A empresa afirma estar comprometida em ser aberta e transparente sobre o seu progresso e os desafios enfrentados em temas de sustentabilidade, cumprindo com a legislação a nível global.

De acordo com o comunicado de imprensa, o documento é fruto de anos de ações neste âmbito e onde a empresa identifica os maiores impactos, riscos e oportunidades.

 

“Sabemos que ainda há muito por fazer e entendemos a magnitude dessa tarefa. Estamos comprometidos em fazer a nossa parte para reduzir o nosso impacto no ambiente e queremos ajudar os nossos clientes e fornecedores a fazer o mesmo. Por isso, lançamos uma nova estratégia de sustentabilidade: “Uma grande oferta para gerações”, explicou Rami Jensen, presidente e CEO da JYSK.

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