As empresas estão cada vez mais interessadas nos perfis de Supply Chain, no que eles podem aportar à organização e no seu contributo para o desenvolvimento da mesma, pelo que o mercado está cada vez mais atento a estes profissionais.
As funções de Supply Chain têm tido uma procura cada vez maior, de profissionais especializados, nos últimos anos, sendo que em algumas funções a procura tem superado a oferta, fazendo com que, de forma natural, os ranges salariais tenham crescido nos últimos anos.
Existem, neste caso, três grandes fatores para o crescimento dos ranges salariais em funções de Supply Chain:
- Aumento na aposta por parte das organizações em funções especializadas de supply chain
- Escassez de cursos especializados em supply chain (Licenciaturas; Mestrados ou Pós-graduações), o que leva a um menor crescimento do sector
- Escassez de profissionais especializados face às necessidades do mercado
Para fazer face ao crescimento constante na procura de profissionais para as funções em aberto, as empresas têm-se reinventado constantemente, apostando no crescimento interno (criação de boas segundas-linhas para cada posição), no crescimento horizontal (pessoas que trabalham noutras áreas dentro da empresa, focarem-se em supply chain), bem como na retenção e aposta dos seus talentos.
A Logística e Supply Chain também se tem reinventado e inovado nos últimos anos, sendo cada vez mais atrativa no mercado de trabalho, o que leva a que os profissionais a vejam de um modo mais positivo e aliciante, comparativamente ao passado.
Deixamos-vos igualmente as funções com maior procura em Supply Chain, para 2020: Demand Planner; Supply Planner; Traffic Manager, Responsável de Supply Chain, Diretor de Operações, Diretor de Transportes, entre outras, o que demonstra a aposta na especialização e nestas áreas;
O Supply Chain vai continuar a crescer nos próximos anos, pelo que caso goste, se empenhe e aposte neste sector, terá porventura um percurso profissional de sucesso nos próximos anos, pois estas estão cada vez mais próximas dos poderes de decisão e são cada vez mais importantes dentro das organizações.
Filipe Forte, Associate Manager, Engineering, Logistics & Supply Chain da Michael Page
